Sterke groei en positieve vooruitzichtenRPS, een toonaangevend multisectoraal wereldwijd bedrijf voor professionele dienstverlening, kondigt vandaag haar tussentijdse resultaten aan voor de zes maanden eindigend op 30 juni 2022 ('H1 2022').Aangepast bedrijfsresultaat (£m)Aangepaste winst voor belastingen (£m)Aangepaste winst per aandeel (verwaterd) (p)Omzetting van winst in contanten (1)Netto bankleningen (£m) (1)Wettelijke winst voor belastingen (£m)Wettelijke winst per aandeel (verwaterd) (p)Een veerkrachtig bedrijf dat groei levertEen bedrijf met bewezen ESG-referentiesHet goede momentum dat in 2021 werd bereikt, zette zich voort in H1 2022 en RPS is een sterker, veerkrachtiger bedrijf en de vooruitzichten blijven positief.Met een sterke kaspositie en aanzienlijke beschikbare schuldfaciliteiten is RPS goed gepositioneerd om te profiteren van de duidelijk beschikbare groeimogelijkheden.Het gecontracteerde orderboek van de Groep op 30 juni 2022 was 15% hoger dan in juni 2021 en 8% hoger dan in december 2021. Het wordt nog steeds ondersteund door de zeer positieve markttrends op het gebied van verstedelijking, natuurlijke hulpbronnen en duurzaamheid en er blijven aanzienlijke groeimogelijkheden in onze aandachtsgebieden - waaronder offshore wind, projectbeheer, beheer van overstromingen en vervuiling, transportinfrastructuur en duurzaamheid.Na de sterke prestaties in H1 2022 en de groeiende COB, verwachten we, hoewel we ons bewust zijn van de inflatiedruk en de bredere macro-economie, dat dit momentum in de tweede helft zal aanhouden en dat de handel in de eerste paar weken van H2 2022 sterk blijft.Nadat we in H1 2022 een organische groei van de vergoedingenopbrengsten van 13% hebben gerealiseerd en de operationele marges hebben verhoogd tot 7%, blijven we gefocust op het opbouwen van een bedrijf dat een gemiddelde eencijferige organische omzetgroei gedurende de cyclus en een operationele marge met dubbele cijfers in de middellange termijn en hebben vertrouwen in ons vermogen om dit te doen.In een reactie op de tussentijdse resultaten zei John Douglas, Chief Executive van RPS:"We kwamen FY22 met een sterk momentum binnen en dit zette zich voort in de eerste helft, wat leidde tot een financiële prestatie die onze eerdere verwachtingen overtrof."Onze voortdurende focus op onze belangrijkste groeimarkten van natuurlijke hulpbronnen, verstedelijking en duurzaamheid positioneert ons goed, met de hernieuwde focus op energiezekerheid die ons aanzienlijke kansen biedt. We hebben een hoogwaardige, winstgevende en veerkrachtige onderneming opgebouwd die complexe problemen oplost voor onze klanten, wat betekent dat we een sterke vraag naar onze diensten blijven zien."Onze hefboomwerking blijft onder ons streefbereik, waardoor we in staat zijn te profiteren van verdere groeimogelijkheden en waarde te leveren voor onze aandeelhouders."Er zijn verschillende belangrijke marktfactoren in ons voordeel en het harde werk dat we hebben gedaan, betekent dat we goed gepositioneerd zijn om hiervan te profiteren. Ik wil al onze medewerkers bedanken voor hun uitstekende werk tijdens de eerste helft en kijk uit naar de rest van het jaar en daarna met veel vertrouwen."(1) Alternatieve prestatiemaatstaven worden consequent gebruikt in deze aankondiging: deze omvatten aangepaste winst voor belastingen, vergoedingen, items voorafgegaan door 'aangepast' zoals aangepaste winst per aandeel, segmentwinst, aangepast bedrijfsresultaat, bedragen met het label 'tegen constante valuta', EBITDAS, conversie van winst in contanten, nettobankleningen, leverage en gecontracteerd orderboek.Voor meer details over hun doel, definitie en aansluiting bij de equivalente wettelijke maatregelen zie noot 2.Vandaag zal om 9.30 uur (Britse tijd) een analistenpresentatie worden gehouden via een live videowebcast.Neem om deel te nemen contact op met Buchanan via [email protected] om de deelnamegegevens aan te vragen.Een opname van de presentatie zal later vandaag beschikbaar zijn op de RPS-website, www.rpsgroup.com.RPS, opgericht in 1970 en gebouwd op een erfenis van milieu- en maatschappelijke betrokkenheid, is een gediversifieerde wereldwijde professionele dienstverlener van circa 5.000 consultants, ontwerpers, planners, ingenieurs en technische specialisten.Als een gevestigde technologie-enabled consultancy, RPS levert gespecialiseerde diensten aan de overheid en de particuliere sector klanten.RPS creëert gedeelde waarde voor alle stakeholders.RPS richt zich op natuurlijke hulpbronnen, verstedelijking en duurzaamheid en concentreert zijn expertise op de delen van de levenscyclus van projecten die de grootste impact hebben op de projectresultaten.Problemen oplossen die ertoe doen in een complexe, verstedelijkende, schaarse wereld.RPS is genoteerd aan de Main Market van de London Stock Exchange (LSE: RPS.L) en is geclassificeerd in de subsector Professional Business Support Services.Ga voor meer informatie naar www.rpsgroup.com.Deze aankondiging bevat bepaalde toekomstgerichte verklaringen met betrekking tot de financiële toestand, bedrijfsresultaten en activiteiten van RPS Group plc.Deze verklaringen houden risico's en onzekerheid in omdat ze betrekking hebben op gebeurtenissen en afhankelijk zijn van omstandigheden die zich in de toekomst zullen voordoen.Er zijn veel factoren die ertoe kunnen leiden dat de werkelijke resultaten of ontwikkelingen wezenlijk verschillen van de resultaten of ontwikkelingen die in deze toekomstgerichte verklaringen worden uitgedrukt of geïmpliceerd.Niets in deze aankondiging mag worden opgevat als een winstprognose.Bovenstaande aankondiging bevat voorwetenschap in de zin van artikel 7 van de Verordening Marktmisbruik.De persoon die verantwoordelijk is voor het regelen van de publicatie van deze aankondiging namens RPS is Judith Cottrell, Group Finance Director.De prestaties van de Groep in H1 2022 waren zeer bemoedigend en overtroffen de verwachtingen van de Raad.De vraag naar de diensten die we aanbieden blijft sterk, gedreven door de onderliggende trends in verstedelijking, natuurlijke hulpbronnen en duurzaamheid.Over het geheel genomen bedroeg de groei van de vergoedingenopbrengst 13% bij constante wisselkoersen.De inkomsten uit vergoedingen bleven kwartaal op kwartaal verbeteren en keerden op groepsniveau terug naar het niveau van 2019 in het tweede kwartaal van 2022.De Groep is doorgegaan met het verbeteren van de efficiëntie en is erin geslaagd ervoor te zorgen dat de prijzen gelijke tred houden met de inflatie.Met groeiende inkomsten en een sterk kostenbeheer verbeterde onze aangepaste bedrijfswinstmarge met 120 basispunten tot 6,9%.Aangepaste winst voor belastingen (gecorrigeerde PBT) voor de zes maanden tot 30 juni 2022 steeg met 58% tot £ 16,1 miljoen (H1 2021: £ 9,8 miljoen, £ 10,2 miljoen bij constante wisselkoersen), op vergoedingsinkomsten 13% hoger op £ 267,4 miljoen (H1 2021: £ 233,5 miljoen, £ 235,9 miljoen bij constante valuta).De Groep genereerde een statutaire PBT van £ 11,1 miljoen (H1 2021: £ 7,1 miljoen, £ 7,5 miljoen tegen constante wisselkoersen), na bijzondere posten van £ 3,4 miljoen (H1 2021: £ 0,6 miljoen).Het effectieve belastingtarief voor de periode op Aangepaste PBT is teruggekeerd naar het niveau van vóór COVID-19 en wordt geschat op 28,0% (H1 2021: 28,6%).De aangepaste verwaterde winst per aandeel (WPA) steeg met 57% tot 4,17p (H1 2021: 2,54p, 2,65p bij constante wisselkoersen).De wettelijke verwaterde winst per aandeel bedroeg 2,73p (H1 2021: 1,78p, 1,89p bij constante wisselkoersen).Bewegingen in wisselkoersen van vreemde valuta hebben een positieve invloed gehad op de prestaties in H1 2022. De inkomsten uit vergoedingen in H1 2022 zouden £ 1,4 miljoen lager zijn geweest en de aangepaste PBT zou £ 0,2 miljoen lager zijn geweest als de wisselkoersen van 2021 in 2022 waren herhaald. De impact van hervertaling De resultaten van H1 2021 tegen de tarieven van H1 2022 waren een stijging van £ 2,4 miljoen op de inkomsten uit vergoedingen en een stijging van £ 0,4 miljoen op aangepaste PBT.Gecontracteerde orderportefeuille met 15% gestegen ten opzichte van 2021, goed gepositioneerd voor aanhoudende groeiSterke marktfactoren en een toegenomen vraag naar onze diensten resulteerden in een stijging van het totale gecontracteerde orderboek (COB) met 15% ten opzichte van juni 2021 bij constante wisselkoersen, met een goede groei in vijf van de zes segmenten.De uitzondering hierop is Services UK & Netherlands, die een COB-reductie zagen in de Water Asset Survey & Inspection-activiteiten, waar het bedrijf opereert via langetermijncontracten en dus COB stijgt wanneer nieuwe contracten worden toegekend en daalt naarmate deze contracten worden uitgevoerd.Elders in het segment groeit COB.COB-groei, gekoppeld aan een toename van 8% in FTE's in vergelijking met juni 2021, zorgt ervoor dat we goed gepositioneerd zijn om verdere groei van de vergoedingsopbrengsten te realiserenSterke groei van de inkomsten uit vergoedingen, een stijging van 13% ten opzichte van H1 2021Fee-inkomsten van £ 267,4 miljoen stegen met 13% (bij constante wisselkoersen) ten opzichte van H1 2021. Met een sterke vraag naar onze diensten en groeiende orderboeken, bleef de vergoedingsinkomsten kwartaal op kwartaal groeien en de vergoedingsinkomsten zijn nu terug op het niveau van 2019 in alle segmenten behalve Diensten VK & Nederland en Noord-Amerika.In deze segmenten hebben we in 2020 en 2021 minder winstgevende projecten stopgezet, waardoor het algehele niveau van de vergoedingsopbrengsten is verlaagd, maar de winstgevendheid van het bedrijf is verbeterd.Verstedelijkingstrends blijven de sterke vraag naar onze diensten in Consulting UK & Ierland, Noorwegen, Noord-Amerika en Australië Azië-Pacific stimuleren.Overheidsuitgaven voor projecten op het gebied van nationale veiligheid, verstedelijking en transportinfrastructuur, naast het toegenomen vertrouwen in de particuliere sector, en een levendige vastgoedmarkt in het VK en Australië hebben geleid tot een sterke groei van de vergoedingeninkomsten in Consulting UK & Ierland, Noorwegen en Australië Azië-Pacific.De vraag naar natuurlijke hulpbronnen ondersteunt de groei in onze segmenten Energy en Services UK & Netherlands, en binnen Ocean Science in Noord-Amerika.In Energie groeide de fee-inkomsten uit hernieuwbare energie met 32% en een grotere focus op energiezekerheid resulteerde in een goede groei van de fee-inkomsten uit conventionele energie, met nog meer winst.De AMP-cyclus in het Verenigd Koninkrijk is blijven toenemen en heeft de groei van de vergoedingenopbrengsten in de Services UK-activiteiten ondersteund.Hoewel de vraag naar ons serviceaanbod in Nederland sterk blijft, bleven de toegenomen COVID-19-beperkingen begin 2022 een impact hebben op onze vastgoed- en laboratoriumactiviteiten.Sterke marktaanjagers van duurzaamheid en ESG ondersteunen de activiteiten in onze Noord-Amerikaanse milieurisicoactiviteiten, Australië Azië-Pacific en Consulting UK & Ireland.Aangepaste bedrijfswinst 37% hoger dan in 2021, marge verbeterdBij constante valuta steeg de segmentwinst met 21% tot £ 23,5 miljoen (H1 2021: £ 19,1 miljoen, £ 19,5 miljoen constante valuta) en verbeterde de segmentwinstmarge van 8,2% in 2021 tot 8,8%.Niet-toegerekende kosten waren in H1 2022 lager door de fasering van IT-kosten.Hogere inkomsten uit vergoedingen, prijzen die gelijke tred houden met de inflatie, verbeterende brutomarges en het benutten van vaste overheadkosten dragen allemaal bij aan verbetering van de marges in alle segmenten behalve Noorwegen en Energie.In Noorwegen, terwijl we gebruik maken van overheadkosten, zijn de operationele marges stabiel als gevolg van een stijging van de fee-inkomsten van geassocieerde deelnemingen, waar onze brutomarges lager zijn.In Energie hebben een stijging van de inkomsten uit vergoedingen van geassocieerde deelnemingen en meer investeringen in offshore-windenergie geleid tot een kleine verlaging van de operationele marge, die zal worden teruggedraaid naarmate de groei van de inkomsten uit vergoedingen aanhoudt.De inkomsten uit vergoedingen stegen met 21% (tegen constante wisselkoersen) ten opzichte van H1 2021. Als onze klanten en de markttransitie naar duurzame energie en een koolstofarme omgeving creëert dit aanzienlijke kansen voor het bedrijf.Fee De inkomsten uit hernieuwbare energie, £ 8,3 miljoen, stegen met 32% in vergelijking met dezelfde periode in 2021, inclusief enkele opmerkelijke strategische overwinningen bij nieuwe en bestaande energieklanten, waaronder grote projecten in de recente ScotWind-leaseronde.De toegenomen focus op energiezekerheid heeft geleid tot een goede groei van de fee-inkomsten uit conventionele energie.Energiezekerheid zal een ongelooflijk belangrijke kwestie blijven en nieuwe kansen voor de Groep bieden.De winstmarge van het segment is in de periode gedaald in vergelijking met H1 2021 als gevolg van toegenomen investeringen in groeiende offshore windenergie.Onze totale COB is met 41% gestegen ten opzichte van juni 2021 en de pijplijn groeit voor zowel hernieuwbare als conventionele energie.Advies - VK en IerlandDe inkomsten uit vergoedingen stegen met 12% (bij constante wisselkoersen) ten opzichte van H1 2021, met een goede groei in alle onderdelen van het bedrijf.De sterke vraag van de publieke sector naar transportinfrastructuurprojecten en het aanhoudende positieve sentiment in de particuliere sector, vooral met betrekking tot onroerend goed, stuwen de vraag naar al onze diensten.Verbetering van de brutowinstmarges, aangezien de prijsstelling gelijke tred houdt met de inflatiedruk en een verdere juiste dimensionering in onze adviespiramide heeft de winstmarge van het segment verhoogd tot 8,4% (H1 2021: 7,9%).Total COB is aanzienlijk gegroeid, een stijging van 27% in juni 2021. Het aantrekken en behouden van talent is de sleutel tot aanhoudende groei, en een strategie voor het aantrekken en behouden van talent die zich richt op duurzaamheid, loopbaanontwikkeling en onze spraakmakende projecten laat zien, levert resultaten op.Diensten - VK & NederlandVergoedingen De omzetgroei van 4% bij constante wisselkoersen was voornamelijk te danken aan de toegenomen activiteit in onze Health & Laboratories-activiteiten in het Verenigd Koninkrijk, aangezien we contracten met nieuwe klanten binnenhaalden, en door de Britse Water Technical-activiteiten naarmate de AMP7-cyclus verder op gang kwam.De omstandigheden in Nederland waren uitdagender als gevolg van lockdown-beperkingen en dit had invloed op de inkomsten uit vergoedingen in het eerste kwartaal van 2022. De prestaties verbeterden echter in het tweede kwartaal van 2022 toen deze beperkingen versoepelden.Door de hogere fee-opbrengsten en een goede kostenbeheersing steeg de winstmarge van het segment tot 7,9% (H1 2021: 6,8%).Het segment handhaaft een sterke COB met een goede groei in Nederland, Health & Laboratories en Water Technical, ondanks dat de totale COB in juni 2021 met 16% is gedaald als gevolg van Water Asset Survey & Inspection, waar werk wordt gewonnen onder vijfjarige raamovereenkomsten.Het bedrijf werkt momenteel aan deze kaders en daarom wordt het orderboek kleiner zoals verwacht.Fee De omzetgroei bedroeg 20% ​​(bij constante wisselkoersen).Het bedrijf heeft zijn leidende marktpositie op het gebied van project- en programmabeheer in Noorwegen behouden en vergroot het marktaandeel in de particuliere sector, terwijl het in de publieke sector in lijn met de markt groeit.Terwijl de activiteit zich na COVID-19 blijft normaliseren, heeft het bedrijf een langzaam herstel doorgemaakt in de trainings- en projectmanagementsoftware-onderdelen van het bedrijf, maar dit wordt meer dan gecompenseerd door een zeer sterke groei in managementconsultancy en projectmanagement voor bouw- en digitale projecten.De winstmarge van het segment was marginaal lager als gevolg van een groter aandeel geassocieerde deelnemingen waar de brutomarges lager zijn.De totale COB is met 55% gegroeid naarmate de activiteits- en investeringsniveaus sterk blijven in de publieke sector, waar sprake is van groei in digitalisering en investeringen in grote kapitaalprojecten, en naarmate de activiteit van de particuliere sector toeneemt.We bevinden ons in een goede positie om te profiteren van nieuwe kansen die zich voordoen in opkomende markten zoals hernieuwbare energiebronnen en groene technologie.De fee-inkomsten daalden met 4% (tegen constante wisselkoersen) in H1 2021. Er is echter een verbeterend tarieftraject geweest in H1 2022, met een stijging van de vergoedingeninkomsten in het tweede kwartaal van 2021 en het eerste kwartaal van 2022. Er blijft een sterke vraag naar onze diensten en onze De activiteiten van Ocean Science realiseerden groei in de inkomsten uit vergoedingen naarmate de activiteit in offshore windenergie en conventionele energie toenam.De infrastructuuractiviteiten worden nog steeds uitgedaagd door een trage start in het eerste kwartaal van de activering van transportinfrastructuurprojecten, maar de projecten werden in het tweede kwartaal van 2022 geactiveerd. Hoewel er nog steeds sterke drijfveren zijn voor ESG en duurzaamheid, werden onze activiteiten op het gebied van milieurisico's beïnvloed door bredere macro-economische factoren die leiden tot verminderde activiteit in mid-market private equity-transacties.De winstmarges zijn verbeterd, gedreven door verbeterde brutowinstmarges doordat prijsstijgingen gelijke tred houden met de inflatie en de kosten onder controle zijn.De totale COB is met 4% gestegen ten opzichte van juni 2021 en zal naar verwachting in H2 2022 verder toenemen.Sterke overheidsuitgaven in defensie- en transportinfrastructuur en een actieve woningmarkt hebben een groei van 20% in de fee-inkomsten mogelijk gemaakt tegen constante wisselkoersen.We zien ook dat het initiatief voor hernieuwbare groei voordelen begint op te leveren in Australië en in heel Zuidoost-Azië.Verbetering van de brutowinstmarges, aangezien de prijsstelling gelijke tred houdt met de inflatiedruk en een verdere juiste dimensionering in onze adviespiramide heeft de winstmarge van het segment verhoogd tot 12,0% (H1 2021: 10,5%).Total COB is met 15% gestegen in juni 2021 en het bedrijf is goed gepositioneerd om nieuwe infrastructuurwerken van de federale en staatsoverheid te blijven binnenhalen en de infrastructuurprojecten te ondersteunen die zullen worden aangestuurd door Queensland als gastheer van de Olympische Spelen van 2032.Uitzonderlijke posten van £3,4 miljoen zijn opgenomen in de periode (H1 2021: £0,6 miljoen), een stijging ten opzichte van H1 2021 als gevolg van hogere juridische kosten, maar een verlaging ten opzichte van H2 2021. De bijzondere posten worden gedetailleerd beschreven in toelichting 5 en omvatten:Op 30 juni 2022 bedroegen de nettobankleningen £ 34,4 miljoen (30 juni 2021: £ 27,8 miljoen; 31 december 2021: £ 13,5 miljoen), waarbij de stijging een weerspiegeling is van investeringen in groei en de gebruikelijke cyclische trends in H1 waar de uitgaande kasstromen hoger zijn in H1 door uitkering van bonussen, het slotdividend en jaarlijkse leveranciersafspraken.Kasstroom uit bedrijfsactiviteiten van £ 5,4 miljoen (H1 2021: £ 2,3 miljoen) geeft een conversie van winst in operationele cashflow van 23% (H1 2021: 10%) als gevolg van toegenomen werkkapitaal als gevolg van provisiegroei, gebruikelijke H1 cyclische trends en uitgaven aan uitzonderlijke artikelen.Lock-up dagen van 58 dagen op 30 juni 2022 waren uitstekend en onder het sectorgemiddelde van 60 tot 65 dagen (30 juni 2021: 60 dagen, december 2021: 49 dagen).Over de afgelopen twaalf maanden bleef de contante conversie sterk op 77% (juni 2021: 90%).Met een sterk kasbeheer en lagere rentetarieven op langlopende leningen bedroegen de netto financieringskosten £ 2,4 miljoen (H1 2021: £ 3,3 miljoen), inclusief £ 0,5 miljoen (H1 2021: £ 0,9 miljoen) rente met betrekking tot IFRS 16-leaseovereenkomsten.De belastingbetalingen stegen tot £ 6,3 miljoen (H1 2021: £ 2,1 miljoen) dankzij verbeterde winstgevendheid in 2021 en 2022. De nettokasuitstroom uit operationele activiteiten voor de zes maanden tot juni 2022 bedroeg £ 3,2 miljoen (H1 2021: £ 2,9 miljoen ).De nettokasstroom gebruikt in investeringsactiviteiten bedroeg £ 10,9 miljoen (H1 2021: £ 6,6 miljoen) inclusief uitgestelde vergoeding van £ 2,3 miljoen met betrekking tot de overname van Corview (H1 2021: £ 2,5 miljoen).De netto-aankoop van materiële vaste activa en immateriële activa bedroeg £ 8,6 miljoen (H1 2021: £ 4,1 miljoen) omdat we investeren in het vergroten van onze vergoedingsinkomsten.Dit omvat een investering in ERP van £ 1,0 miljoen (H1 2021: £ 0,1 miljoen).Het uitgekeerde bedrag aan dividenden bedroeg £ 1,2 miljoen (H1 2021: £ nihil).Op 30 juni 2022 uitstaande uitgestelde vergoedingen bedroegen £ 0,4 miljoen (30 juni 2021: £ 3,2 miljoen; 31 december 2021: £ 2,6 miljoen).Onze leverage (zoals gedefinieerd in toelichting 2), berekend in overeenstemming met de financiële convenanten van onze bank, bedroeg 0,9x aan het einde van de periode (30 juni 2021: 1,0x; 31 december 2021: 0,6x).De bankconvenantgrens die geldt voor al onze faciliteiten is 3,0x.In het licht van de mogelijkheden om te investeren in organische en anorganische groei en de bredere macro-economische positie, stelt de Raad een interimdividend voor van 0,45p per gewoon aandeel (H1 2021: 0,26p per gewoon aandeel).Dit is in lijn met het dividendbeleid dat op de Capital Markets Day van november 2021 is aangekondigd.Het wordt op 11 oktober 2022 uitbetaald aan de aandeelhouders in het ledenregister bij sluiting van de handel op 16 september 2022.Raad van Bestuur RPS Group plc 9 augustus 2022Verkort geconsolideerd overzicht van gerealiseerde en niet-gerealiseerde resultatenVerkort geconsolideerd kasstroomoverzichtVerkort geconsolideerd mutatieoverzicht van het eigen vermogenToelichting bij de verkorte geconsolideerde jaarrekeningDe aantekeningen zijn beschikbaar in de afdrukbare pdf van de resultaten.Klik hier om het te downloaden.RPS Group plc heeft deze inhoud op 09 augustus 2022 gepubliceerd en is als enige verantwoordelijk voor de informatie die daarin is opgenomen.Gedistribueerd door Public, onbewerkt en ongewijzigd, op 09 augustus 2022 09:35:02 UTC.